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【招聘崗位】交通客戶經(jīng)理

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)支行大堂發(fā)卡、線下收件發(fā)卡、場景發(fā)卡、大客戶組團(tuán)發(fā)卡，負(fù)責(zé)交通銀行信用卡及其他零售產(chǎn)品的銷售；

【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)合作能力；
3、吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；

【薪資待遇】底薪+提成+獎金（月人均綜合收入10k-30K上不封頂）
    六險兩金（社保一檔，專升本獎勵1w，好福利5K每年（按季度發(fā)放到工資卡），勞保用品每季度900到1200，體檢費(fèi)每年800，成長金，休閑金，學(xué)習(xí)金……
公司福利：
一、保險福利
1、社會保險及公積金
正式錄用即為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險以及住房公積金。
2、補(bǔ)充商業(yè)保險
為員工購買商業(yè)保險，享受更多的醫(yī)療保障，門診醫(yī)療也可報銷。
3、補(bǔ)充醫(yī)療險
（3000元/年、30~5500元）
4、補(bǔ)充商業(yè)保險
為員工購買商業(yè)保險，享受更多的醫(yī)療保障，門診醫(yī)療也可報銷。
健康體檢福利
為員工提供每兩年一次價值約500元的體檢服務(wù)。
培訓(xùn)福利
員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。
五、與卡中心共成長、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利
1.員工于10月25日（含）入職滿1年可享受1000元成長金。入職滿5年可享受5000元成長金；
2.員工于3月31日（含）入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。
3.員工于12月31日（含）入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。
六、工會生日慰問、節(jié)日慰問福利
七、夏日清涼 福利
八、獨(dú)生子女托費(fèi)福利
九、行服福利
入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等。
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！