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崗位職責
1. 推廣公司知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品，開發(fā)新客戶以及維護老客戶
2. 完成上級下達的銷售任務及個人任務指標
3. 定期向上級匯報銷售工作報告
4. 組建銷售隊伍，培訓銷售人員
5. 制定團隊的銷售計劃和銷售目標
任職要求
1、大專及以上學歷，2年管理經(jīng)驗，有從事過知識產(chǎn)權(quán)，銷售，市場營銷相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗；
2、有良好的溝通交流能力，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績；
3、工作認真，反應靈敏，能接受挑戰(zhàn)，主動承擔工作壓力；
4、有較強的學習能力及持續(xù)自我提升的意愿。
5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通；協(xié)調(diào)能力；團隊凝聚力；分析和解決問題的能力。
其它福利
1、保險：轉(zhuǎn)正員工均可獲得公司額外贈送的商業(yè)險一份；
2、節(jié)假日：帶薪享受所有國家法定節(jié)假日安排；帶薪享受年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等；
3、員工活動：部門聚餐、節(jié)日晚會、旅游、等活動；
4、培訓學習：所有員工一經(jīng)錄用將進行全方位的崗前培訓，“內(nèi)訓授課+經(jīng)理帶教 +實踐操作+參與挑戰(zhàn)性項目跟進”等全方位的學習機會；
5、員工成長：公司所有管理人員均為公司內(nèi)部員工提撥，職員—經(jīng)理—總監(jiān)
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！