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崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)APP--深山果農(nóng)、健康小華佗、魅力小蟲(chóng)等的電商產(chǎn)品銷售。
任職資格：
1、專科學(xué)歷及以上；
2、需具以下三點(diǎn)條件的優(yōu)先考慮：
（1）銷售過(guò)同類產(chǎn)品，熟悉同類市場(chǎng)的人；
（2）未銷售過(guò)同類產(chǎn)品，但以前的銷售對(duì)象跟產(chǎn)品的目標(biāo)客戶匹配的人；
（3）未銷售過(guò)同類產(chǎn)品，客戶對(duì)象也不同，但是有大量的銷售產(chǎn)品渠道的人；
3、有醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)師、護(hù)理專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先考慮；
4、了解互聯(lián)網(wǎng)，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ)；
5、工作積極，普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏； 
工作時(shí)間：
08:00-12:00,14:00-17:30，周一至周六工作時(shí)間，周日休息。
薪酬：
底薪+飯補(bǔ)+房補(bǔ)+業(yè)績(jī)提成+日獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn)一金。
福利待遇：
1、每月飯補(bǔ)500元；
2、提供免費(fèi)員工宿舍（4人間，配空調(diào)熱水器），在外租房每月房補(bǔ)200元；
3、享有生日禮金100元、年終獎(jiǎng)按月發(fā)放、國(guó)家法定各種節(jié)假日禮金100元；
4、轉(zhuǎn)正后給予員工父母每月補(bǔ)貼200元、員工父母生日200元；
5、按國(guó)家法定節(jié)假日放假，帶薪年假，春節(jié)假期大于10天；
6、每年1~2次國(guó)內(nèi)旅游；
7、結(jié)婚生子提供禮金，帶薪婚假和產(chǎn)假；
8、辦公區(qū)域均設(shè)有自助食品小貨架和冰柜，售價(jià)均按照市場(chǎng)售價(jià)降低1元-2元提供給員工；
9、辦公區(qū)域均配備有臺(tái)球桌、乒乓球桌提供員工業(yè)余時(shí)間活動(dòng)，配置健身器材供工作之余健身；
10、辦公區(qū)域配置有公司KTV區(qū)域、紅酒吧臺(tái)、咖啡機(jī)等，每周六晚上均可供員工活動(dòng)使用；
11、公司內(nèi)部員工自己或是員工自己直系親屬出現(xiàn)嚴(yán)重住院手術(shù)等均享有公司的愛(ài)心慰問(wèn)金（小手術(shù)3000，大手術(shù)10000元人民幣）；
12、員工若出現(xiàn)身體不適，可以咨詢公司免費(fèi)的咨詢醫(yī)生和獲取免費(fèi)的藥品；
13、孕婦享有3個(gè)月的保胎假和3個(gè)月的帶薪產(chǎn)假，哺乳期周末雙休；
14、大型節(jié)假日公司會(huì)舉行聚餐等；
15、感恩節(jié)公司為全體員工送上禮金；
16、子**上學(xué)福利（公司子**幫培計(jì)劃）；
17、公司每年將為全體員工提供200元左右以內(nèi)的體檢一次；
18、對(duì)于作出重大貢獻(xiàn)的員工，會(huì)享有公司的股份或者股票，公司基本執(zhí)行全員持股制度；
……30余項(xiàng)福利待遇；
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