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崗位職責：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2、執(zhí)行總部下達的各項任務；
3、做好門店各個部門的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)；
5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識；
7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負責對員工的培訓教育。
任職資格：
1、高中及以上學歷,專業(yè)不限；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
5、年齡。
上班時間：三班倒
早班：8：00-12：00 18：00-24：00
中班：12：00-22：00
晚班：15：00-01：00
店長：2名 薪資5000至8000元
薪資：底薪 加 個人營業(yè)額提成5% 加個人業(yè)績獎金 加完成任務獎勵 加積極獎 加全勤獎
試工學習**（無底薪，有提成）
試用期一個月（試用期底薪1900元+提成獎金）
試用通過轉正式工（底薪2400元+個人提成獎金+月休3天+國家法定節(jié)假日雙倍工資+每月公司聚餐一次）+全店營業(yè)額1%（需要完成全店基本銷售任務）合同制一年
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網上看到的，謝謝！