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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)主持本部門店的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)所有的旗艦店統(tǒng)一管理，確保所有門店正常高效的營(yíng)運(yùn)；
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，并快速處理解決問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)與加盟商的日常溝通，負(fù)責(zé)所有門店投訴事件和突發(fā)事件的處理；
5、品調(diào)配，信息管理，旗艦店督導(dǎo)管理等。

任職要求
專業(yè)技能：
1、掌握人心理；
2、熟悉家居、建材、燈飾招商工作者優(yōu)先考慮，能適應(yīng)出差；
3、有豐富的談判技巧及高度的工作責(zé)任心；
4、有門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通和管理能力。
態(tài)度、能力、素質(zhì)：
1、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)溝通和組織管理能力，熟悉公司業(yè)務(wù)流程，有獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
2、熱愛(ài)公司、有高度的工作責(zé)任感、敬業(yè)精神和事業(yè)心； 
3、能承受工作壓力，積極樂(lè)觀，善于換位思考； 
4、有大局觀念，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂(lè)于并善于與各類性格的人交往； 
5、與團(tuán)隊(duì)成員相處融洽、每天保持溝通、分享工作成果、探討各自的工作心得、分析各自對(duì)改進(jìn)工作看法及意見(jiàn)； 
6、不斷提高自己的思維判斷、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言文字和應(yīng)變處理等方面的能力； 
7、在工作中要謙虛謹(jǐn)慎認(rèn)真，勤奮踏實(shí)；循序漸進(jìn)、按部就班、膽大心細(xì)、持之以恒、成果分享。 
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！