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工作職責： 
1、統(tǒng)籌人力資源規(guī)劃、招聘、培訓、績效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源管理工作； 
2、統(tǒng)籌公關(guān)接待資產(chǎn)、文秘、檔案、車輛、食堂等行政管理工作； 
3、統(tǒng)籌計劃管理、制度與流程建設工作。 
任職資格： 
1、人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷； 
2、5年以上人事行政管理經(jīng)驗，其中3年以上主導績效考核、薪酬設計、招聘三大模塊精通。
3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，熟悉人力資源管理各模塊的理論知識與實務操作，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 
4、很強的計劃性，高效實施執(zhí)行的能力，良好的制度規(guī)劃與流程建設能力； 
5、良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力；
6、有在油墨行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
任職要求
工作地點：中山市三角鎮(zhèn)高平工業(yè)區(qū)
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！