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崗位職責：
1、熟悉員工關系、薪酬及績效等方面的工作，能獨立組織開展及指導團隊至少兩個板塊的工作；
2、熟悉國際有關勞動人事的法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各項實務的操作流程；
3、具備**的語言、文字表達能力，有一定的文字基礎；

任職要求：
1、大專以上文化程度，有相關工作經(jīng)驗2年以上優(yōu)先；；
2、具有較強的與客戶溝通能力，現(xiàn)場應變能力強，能夠主動掌控話題并恰當解決問題；品行端正，有較強的上進心和工作責任感、協(xié)調(diào)能力；
3、熟練操作world、excel等辦公軟件；

薪酬待遇:
1、薪資：底薪+提成+績效。（薪資在行業(yè)中處中上水平）
2、全面培訓：注重能力的提升，完善的帶薪培訓體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、管理領導培訓）。
3、良好的晉升發(fā)展空間
4、豐富多樣的員工活動（聚餐、運動會、郊游等）
5、享受國家要求的五險、帶薪年假、年終獎、過節(jié)慰問品等相關福利！

上班時間：9:00-17:00   （單休）
公司有食堂
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！