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崗位職責：
1.負責全國房地產(chǎn)、商業(yè)連鎖店鋪、設計師渠道、KA賣場、工程（酒店）非標項目渠道的拓展與維護，制定年度渠道拓展計劃與政策；
2.負責中心團隊建設、組織架構的規(guī)劃與管理；
3.制定中心年度業(yè)績與考核激勵機制，并全力達成；
4.制定中心年度市場推廣策略與費用預算，并加以推進與管控；
5.對集團客戶所需求的產(chǎn)品進行深度調(diào)研預測，并提出合理的產(chǎn)品開發(fā)計劃，定價定量，保證產(chǎn)品合理的毛利率；
6.與其它中心部門開展高效合作，完成公司整體戰(zhàn)略計劃。

任職要求：
1.具有8年以上成熟的隱性渠道、房地產(chǎn)項目、大中型非標項目操盤經(jīng)驗；
2.具有極強的團隊建設與管理能力，持續(xù)3年帶過10人以上團隊；
3.具有宏觀思維與政策研究能力，能敏銳發(fā)現(xiàn)市場需求并做出準確的預測；
4.具有極強的談判、協(xié)作、整合能力；
5.****不限，氣質(zhì)佳，能適應長期出差；

本崗位工資構成：基本月薪+提成+獎金，共計約30--80萬/年

聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！